Met Garman, CEO AWSa, odgovorio je na pitanje koje se sve češće čuje u industriji — da li AI gasi poslove programera.

Amazon, kaže Garman, zapošljava isti broj programera kao i ranije, a potražnja se ubrzava. AI agenti oslobađaju ljude od repetitivnih zadataka i otvaraju prostor za rad na novim stvarima.

Garman kaže da vidi više mogućnosti za rast zapošljavanja u oblastima koje AI tek otvara. Svaki pojedinac treba da razmišlja o tome kako da bude odgovoran za ključne rezultate, a ne za konkretne linije koda.

Manje Jave, više rešavanja problema

Garman je objasnio gde vidi promenu:

Možda će biti manje vredno da napišeš komad Jave.

Ali razumeti kako da napraviš korisnu aplikaciju, kako da rešiš probleme korisnika — to je vrednije nego ikada.

Istu logiku primenjuje i na prodajne timove u Amazonu — umesto ručnog unosa podataka u Salesforce, AI preuzima administraciju, a prodavci dobijaju više vremena za rad sa klijentima.

Priroda svakog posla se menja, zaključuje Garman, ali poslovi ne nestaju — moći ćemo da radimo više stvari veće vrednosti.

Brojke i reakcije

Prema podacima američkog Zavoda za statistiku rada, tehnološki sektor dodaje preko 300.000 radnih mesta i raste duplo brže od drugih oblasti. Amazon planira da ove godine primi 11.000 letnjih pripravnika i ljudi na početku karijere.

Eron Levi, CEO Boxa, poručuje isto — AI agenti su, kaže, najveća poluga u istoriji za sve koji su tehnički. Verovatno nikada nije bilo bolje vreme da se bude tehničan, bilo da neko radi sam, u timu, ili u kompaniji.