Cene IT outsourcinga razvoja softvera više nisu iste kao pre tri godine, dok sektor AI usluga ima obećavajući rast.

To je centralna poruka LinkedIn objave Predraga Spasojevića, osnivača i CEO-ja Hooloovoo-a, u kojoj javno objavljuje gašenje devet pozicija i smanjenje plata svim zaposlenima za 5%.

Vest je saopšti u prepoznatljivom transparentnom i neposrednom stilu koji je ovu firmu odavno uspostavio kao veoma poznat poslodavački brend.

Šta kaže objava

Prema Spasojeviću, problem nije u klijentima ni u obimu posla — partnerstva su stabilna, broj angažovanih ljudi na projektima je konstantan.

Zapelo je na ekonomici tržišta:

Cene IT usluga više nisu iste kao pre tri godine, i moramo se tome prilagoditi.

Otpremnine za ljude koji odlaze iznose 3.000 evra fiksno plus 50% plate po godini staža u firmi.

Outsourcing pod pritiskom, AI u porastu

Kako se navodi u objavi, Hooloovoo je poslednjih godina išao u dva pravca. Rad sa postojećim klijentima, koji i dalje ide stabilno, i ulaganje u AI ekspertizu.

Između ostalog, sa stranim partnerom su pokrenuli Letzz, AI compliance startap.

Spasojević je zaključio objavu ličnom notom:

Pravili smo i pravimo firmu da bi se radovali i stvarali nešto lepo zajedno, a ne da prolazimo kroz ovakve trenutke.

Vrlo smo se trudili da ne budemo firma koja olako zapošljava, a onda još lakše otpušta ljude, što nam se čini da postaje globalni trend.